Je před volbama a učitelů je hodně = hodně voličů. Slíbit se dá všechno. Jestli budou učitelé volit tuhle vládu, která po celé funkční období přidávala policajtům a státním úředníkům dvakrát tolik než jim, tak si žádné přidávání na platech nezaslouží. Jen to ukáže tragédii, že učit mohou i lidé, kteří nepřemýšlí a nechají se vždy před volbami oblbnout.

Jo a mimochodem policajti mají 40 dnů dovolené + dva týdny zdravotní. Těm to nikdo v diskusích nevyčítá.

Pane Petr musim souhlasit s ostatnimi. Toto je paskvil, ktery nemusel byt vubec schvalen a je to poprve, kdy doufam, ze senat vezme rozum do hrsti a smete to. Pravdepodobne jsme kolegove a zname praxi. Bohuzel nastin karierniho radu byl, ze by ucitele sli na "prezkouseni" a po nem by dosahli na 3. stupen, jakesi definitivy.

Melo to byt odstineno od vlivu vedeni, ktere je dosazovano politiky jakozto zrizovateli, aby se skolstvi dostalo z viru "prdekovani". A penize za 3. stupen by zrizovatel automaticky navysil.

Melo to byt nastaveno tak, aby kazdy po dvou letech ve skole mel moznost postoupit i na ten nejvyssi stupen. Kkdyz srovnate zkusene ucitelky, ktere maji problemy zapnout prezentaci, nedej boze nejakou vytvorit, tak ktery ucitel je lepsi starsi nebo mladsi? Do skolstvi nedostanete mlade lidi, kdyz jim reknete, ze postupy jsou opet automaticke podle poctu let stravenych pred tabuli a ne podle kvality. Do toho prisla inkluze, nejistota kvality tridy a dalsi prace navic, na kterou navic ani nemame vzdelani...

Jedine co to muze prinest pozitivniho je vice penez pro starsi ucitele v prizni vedeni.

...k ničemu je to!!!

Před čtyřiceti lety mi jedna inspektorka říkala: " Na pojmy dobrý učitel, špatný učitel zapomeňte. Přijde nový ředitel a bude mít jiná kritéria." Zrovna tak hodnocení rodiči. Co vyhovuje jedněm, nemusí vyhovovat jiným. Jinak tento kariérní řád je k ničemu. Neřeší vzdělávání učitelů. Z pedagogických fakult vycházejí učitelé pouze se dvěma aprobacemi, které jim pro výuku nemohou stačit. Děti pak na to doplácejí. Jestli učitele rozlišovat, tak podle počtu aprobací !

Kariérní řád je úplná zbytečnost. Ředitel školy má i podle současných předpisů možnost dobré učitele odměnit. Mám už několik desítek let po maturitě, a vzpomenu si jen asi na 5, možná 10 učitelů, které bych mohl a byl ochoten považovat za osobnosti, které mne něco naučily. Ti ostatní od základky až po VŠ už upadli v hluboké zapomnění. Nepamatuji si ani jejich tváře, natož jména. Těm prvním říkám učitelé, těm druhým jen vychovatelé.

Ředitel školy možná ví, který učitel je dobrý a který ne, ale nemá žádný důvod ty dobré odměňovat. Manželka pracovala ve školství a říkala, že ředitel odměňuje jen své kamarádíčky, ty, kteří mu podlézají, ty, kteří mu donášejí na ostatní, a především ty, kteří mu hned polovinu odměny strčí zpět do jeho kapsy (ti starší musí strkat do ředitelovy kapsy celou odměnu; těm musí stačit, že jim to zvýší důchod). Ředitel si prý takto přijde měsíčně na 10-15 tisíc navíc ke svému platu. A nikdo se neodváží si stěžovat, protože nemá nezvratné důkazy a dosáhl by jen toho, že by ho ředitel vyhodil a žádná jiná škola v okolí by ho nepřijala.

Spočítejte si průměrný plat učitele, je hodně nad průměr, připočtěte peníze vyplacené za delší dovolenou, a za tzv. studijní volno, které se dává, když není dovolená, ale ve škole se neučí, svátky, prázdniny jarní, podzimní atd, to může sedět na rybách a peníze jdou, ale jinde prostě, když nepracuji nedostanu. A o 23 hodinovým týdnu jako plném úvazku, co by jste chtěli. Dělal jsem učitele na průmyslovce 20 let, jasně že budou učitelé, kdokoliv řvát, když jde o prachy.

kdyz je to takove terno, tak proc na prumyslovce uz nejste?

Akorát by měli za ty peníze co chtějí také něco naučit. Všeobecné znalosti dětí vycházejících ze základních škol jsou katastrofální

Přesně. Ale to mají i za ty peníze co mají teď. Já mám heslo. Když něco dělám tak se snažím to dělat pořádně. Dělat špatně a svádět to na výši platu je ukázka "inteligence". A bohužel u učitelů je to o to smutnější, že by měli nejen naučit, ale i vychovávat.

Jsem bývalý učitel. Můj nástupní plat byl 1150,- Kč. Bylo těžké s tím vyjít. Měl jsem 2 děti a naštěstí jsme bydleli v RD. Dnes mají učitelé 10x vyšší platy, ale to odpovídá inflaci, která za ty roky proběhla. Není to tudíž žádná sláva. Plně souhlasím s paní Valachovou, že je potřeba s tím něco dělat. Těch 10% navýšení platů učitelů je minimum, které jim nesmí nikdo závidět.

Ale to co říkáte mají dnes všichni, nejen učitelé, jen vojáci si dokázali navýšit a tu infalaci a Kalouska porazit.

Jen peníze to nespraví. Dokud na pajdě nebudou studovat ti, co o to skutečně mají zájem a nikoliv ti, co neuspějí na jiných VŠ, tak se nic nezmění. S mým vnukem nastoupili na elektrotech. fakultu 3 spolužáci z průmyslovky a nakonec pokračuje sám,, ostatní přešli na pajdu a jsou vysmátí. Vnuk leží v knížkách, oni v pohodě po zábavách.

Můžete mít zájem jaký chcete, ale vidina toho, že budete odcházet do důchodu s průměrným platem Vám mnoho optimismu nepřidá. Kantorka, která jde dnes do důchodu, má plat 27400.

No, tak to jsem zvědava, kolik tento řád přivede učitelů do škol a ke katedrám.

Učitelů resp. učitelek je dostatek. Rozhodně nejsme tam kde zdravotnictví se sestrami. Zvyšování platů ročně o 10% ovšem vyvolá nákazu i v jiných státních oborech a rozjede slušnou inflaci cen. Doplatí na to jako obvykle důchodci a řádné rodiny s dětmi.